Inspiration og oplevelser

En branchetilpasset lederuddannelse for Danmarks landmænd, der fleksibelt kan kombineres med familieliv og job. Lederuddannelse af høj kvalitet, stærk faglighed og med mulighed for personlig udvikling. Produktionsleder eller Agrarøkonom – På deltid – Karriere på fuld tid

På kurset får du grundlæggende viden om pasning af planter indendørs. Du lærer om vækstfaktorer, pasning og pleje, plantesundhed samt andre emner der er relevante for arbejdsdagens problematikker. Kurset er både teoretisk og praktisk, med ekskursioner og praktiske opgaver. Vi vil have fokus på gulv-, vinduesplanter samt plantevægge.

Vinterens kurser på JU strækker sig lige fra blomsterbinding til lederkursus. Er der en længere periode der skal planlægges kurser i, kan man supplere de faglige kurser med online kurser i fx grundlæggende IT eller markedsføring på Sociale medier. Den Grønne Konsulenttjeneste hjælper med planlægningen af kurser i fx en vinterlukningsperiode.

Bliv opdateret eller få ny viden på kurser hos Jordbrugets Uddannelsescenter i vinterperioden. Der kan søges VEU- og kompetencefondsmidler til kurserne.

Deltag i kurset Haveplanlægning fra d. 4/11 - 15/11 på Jordbrugets Uddannelsescenter i Beder. Kurset er et AMU kursus og der er refusion fra både VEU og Kompetencefonden. Tilmeldingsfrist den 31/10 2024

Få konkrete værktøjer til at håndtere ESG rapportering. ESG konsulentuddannelsen varer i alt 9 dage og giver dig den bedste forudsætning for at tage hul på ESG arbejdet i virksomheden og involvere de relevante ressourcer.

Vil du klædes på til en karriere i den grønne branche? Meld dig til Gartnerier og Planteskolers Lederuddannelse og styrk samarbejdet om at udvikle jeres virksomheden.

På 3 minutter kan du få overblik over GDPR reglerne i denne korte film.

Hos Aarstiderne har man en medarbejderstab med flere forskellige nationaliteter. Derfor bliver medarbejderne tilbudt at komme på sprogkursus i dansk.

Hos Aarstidernes pakkeri er mange forskellige nationaliteter repræsenteret. Derfor har virksomheden valgt at gennemføre dansk-kurser på arbejdspladsen for at styrke sammenholdet og samarbejdet.

Hos Tropica har man gjort en række konkrete tiltag, efter medarbejderne har været på kursus. Og det kan mærkes i virksomheden.

Medarbejderinvolvering skaber nye muligheder og forandring for virksomheden. Hos Tropica oplevede man forandring i medarbejdernes lyst til at bidrage og på bundlinjen.

Forretningsstrategiske emner giver motivation til at lære dansk

Har den nye serie " Vi er Ordbildne" på DR givet jer mod på at tage snakken om ordblindhed i virksomheden?

Et dansk kursus gavner både medarbejder, virksomhed og kunder. 

Hent en flyer her med efterårets branchehold på akademi-niveau.

Hent årets katalog med kurser til administrationsområdet her som PDF , eller rekvirer fysiske kataloger hos Den Grønne Konsulenttjeneste

Majken Kiel fra Gartneriet Pedersen har et vigtigt budskab til sine gartnerkolleger: " Man skal glemme det der med, at man tror man ikke kan…”

Den Grønne Konsulenttjeneste hjalp til, da den nyudlærte gartner Mette Grove Poulsen fra Johansens Planteskole ønskede at styrke fagligheden uden at vinke farvel til agrene. Planteskolen sammensatte et toårigt traineeforløb, og DGKT hjalp til med uddannelsesdelen.  

Vil du have en grundlæggende forståelse for contentproduktion, god kundeservice, e-mail markedsføring og redskaberne til at lave virale kampagner på sociale og digitale platforme, der har kvaliteten og potentialet til at skinne igennem og skabe bundlinje værdi?

Bliv opdateret på den seneste viden om plantebeskyttelse og teknologi i landbruget.

Akademikurser indenfor Kommunikation, Ledelse, Salg, Økonomi og HR, hvor der er refusion til både gebyr og løn fra kompetencefondene.

Danmark har traditionelt stået stærkt inden for planteforædling, men de seneste årtier har molekylærbiologi fortrængt det stolte håndværk. Direktør Ole Johansen fra DeSeed på Fyn kunne ikke få sine gartnere efteruddannet i klassisk planteforædling, men så kom han i kontakt med Den Grønne Konsulenttjeneste.

Gartneriet Rosborg fik lavet et skræddersyet kursus i samarbejde med Den Grønne Konsulenttjeneste og EUC Lillebælt

I en trivselsundersøgelse tilkendegav medarbejdere på Hornsyld Købmandsgård, at de ønskede mere kompetenceudvikling. Ønsket stemte overens med perspektivet hos direktionen og en proces blev sat i gang.

Havecentre og planteskoler har brug for konkrete værktøjer, hvis de skal servicere den stigende gruppe af klimabevidste kunder. På kurset Den Klimavenlige Have fik kursusdeltagerne mulighed for selv at udvikle projekter til at vejlede i klimavenlig plantebrug.

God ledelse resulterer i udvikling, øget medarbejdertilfredshed og fastholdelse af dygtige medarbejdere. Derfor vil en dygtig leder styrke virksomheden gennem sit arbejde med sine medarbejdere.

På det grønne område er der ofte fokus på kompetenceudvikling på det faglige område, som omhandler virksomhedens kerneopgave. Men nogle gange, kan det være en god ide at opkvalificere andre kompetencer.

Efter et danskkursus kan Henrik Odgaard styre alle maskiner i hallen og ikke kun gravmaskinerne. Han er en af de ordblinde medarbejdere, som Bejstrup fik støtte til at sende på kursus.

For nyligt var en række medarbejdere fra gartnerier på robotseminar for at blive klædt på til at gribe mulighederne og optimere produktion og udvikling med automation og robotteknologi.

”Leder” er ikke en titel, der bliver brugt i det daglige hos Gartneriet Pedersen. Her hjalp Den Grønne Konsulenttjenestes ledelses akademikursus til at skabe mere struktur og mere fokus på kommunikation på arbejdspladsen.

Hos Bejstrup maskinstation har flere af deres medarbejdere været på kursus for at læse og skrive. Selvom det umiddelbart ikke lyder som vigtige kompetencer på en maskinstation, så stiller nutidens teknologi og udvikling alligevel krav til maskinstationens medarbejdere.

Dette kursus er for dig, der i dit arbejde i produktionsgartneri har en interesse for, hvordan produktionsudstyr/maskiner fungerer automatisk og mekanisk.

Som gartneri kan der være behov for hele tiden at opgradere sine egne eller kollegaernes kompetencer. Især i takt med at omverdenen ændrer sig. Der kommer konstant nye krav fra omverdenen, og hos Fairytale Flowers følte de et behov for at tilpasse sig kravene. 

Netværkslokomotivet er virksomhedernes forlængede arm, når det kommer til efteruddannelse. De arbejder på at bryde de negative barrierer og skabe en tradition på arbejdspladserne for at tale om udfordringer som at læse, stave og regne.

For medarbejdere under overenskomst mellem 3F og GLS-A, samt medlemmer fra Home & Garden.

Bliv klædt på til at gribe mulighederne og optimere produktion og udvikling med automation og robotteknologi.